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2chまとめのまとめまとめ+2ちゃんねるmm\(^o^)/アンテナシェア無気力↓朝目 ブーン| ロリポ| しぃはいよる

2017年04月12日

59Comments |2017年04月12日 12:30|社会・文化Edit

人手不足の割に賃金の上がり方弱い=黒田日銀総裁 | ロイター

[東京 11日 ロイター] - 日銀の黒田東彦総裁は11日午前の参院財政金融委員会に出席し、「人手不足の割に賃金の上がり方がやや弱い」との見方を示した。民進党の藤末健三委員への答弁。
〜(略)〜
http://jp.reuters.com/article/kuroda-upperhousefincommittee-idJPKBN17D06C

2 : キングコングラリアット(SB-iPhone)

人手(奴隷)が足りない


17/04/11 12:12 ID:ZH52Vh5f0.net

3 : タイガードライバー(茸)

>>2
はえーよ


17/04/11 12:13 ID:ZVL25iwn0.net

65 : レインメーカー(やわらか銀行)

>>2
これ


17/04/11 12:40 ID:4z0Wzsnb0.net

208 : ジャストフェイスロック(茸)

>>2
終わらすなよ


17/04/11 17:27 ID:PFNwPCLg0.net

266 : ニールキック(SB-iPhone)

>>2
奴隷ですら最低限の衣食住と家族を持つ程度のゆとりは提供されてたんじゃないですかね…


17/04/12 08:28 ID:VI3KuXLZ0.net

6 : ネックハンギングツリー(静岡県)

お前が好景気と言いうわりに全然儲かってないのと同じだよ


17/04/11 12:14 ID:gC+a38Bc0.net

9 : トラースキック(茸)

潰れるぐらいなら人を雇う時代

人を雇いすぎて潰れる時代

人を雇うくらいなら潰れる時代←今ここ


17/04/11 12:16 ID:Ezgxj0+s0.net

84 : ローリングソバット(庭)

>>9
ワロタ


17/04/11 12:53 ID:06ss2/xA0.net

155 : スリーパーホールド(catv?)

>>9
本当にそれで、安い賃金に依存してるから廃業するしかない


17/04/11 14:37 ID:ieblHE7Y0.net

11 : サッカーボールキック(東京都)

役員報酬はしっかりもらうけど従業員給与は上げたくありません!


17/04/11 12:17 ID:QLqDcsi+0.net

261 : クロイツラス(高知県)

>>11
いま鼻息荒く値上げしまくろうとしてるクロネコとかまさにこれなんだよなあ
Amazonのおかげでアホほど儲けて経営者と株主だけが上手い汁を吸ってるのをひた隠し
ブラック化が加速する現場から上がる不満と批判の矛先をAmazonと怠慢ユーザーへ巧妙に逸らして
「もうやっていけないから値上げします、Amazonと関係ないお客様も負担ヨロシクw」じゃ筋が通らない
ヤマトは現場の兄ちゃんたちは真面目でいい奴ばかりなだけにトップのクソさに腹が立つ


17/04/12 07:06 ID:OavC8VoE0.net

16 : 垂直落下式DDT(広西チワン族自治区)

そろそろ腕4本ないと職につけなくなるな


17/04/11 12:20 ID:0+qwe2OHO.net

26 : ファイヤーバードスプラッシュ(茸)

うちは元々給与かなりよくて少なくとも二年連続でベアもあったのにまだ人が足らん、2倍人がいても足らんわ
別にパヨってるつもりはねーけど外人入れるしかねえと思うわ


17/04/11 12:23 ID:MRPnUlxl0.net

29 : スターダストプレス(北海道)

働く側の選り好みもすごいからな
無理矢理にでも待遇改善しないときつい仕事なんか誰もしてくれないぞ
日本ならとりあえず生きてくだけならバイトで十分だからな


17/04/11 12:25 ID:UWdSYHEN0.net

33 : アキレス腱固め(庭)

まずは解雇規制撤廃からだろうな
今までが不自然すぎた


17/04/11 12:26 ID:ADWxywvB0.net

38 : ムーンサルトプレス(東京都)

だって、従業員が「給料安い」って言うくせに、会社の業績あげようと努力しねーから。


17/04/11 12:29 ID:Foo/lwV10.net

42 : キン肉バスター(東京都)

>>38
下っ端がそれやったら管理職の仕事なくなるだろ


17/04/11 12:31 ID:FySOnH6I0.net

47 : ダイビングヘッドバット(禿)

>>38
業績上がらないなら人手足りてるでしょ


17/04/11 12:32 ID:C8ZYNHeF0.net

56 : 頭突き(兵庫県)

>>38
飲食小売介護なんかは
構造上上げるの無理って店舗、事業所ばっかり
運送は上げると上の連中が困るから据え置き前提だなあ


17/04/11 12:36 ID:zuHucXG10.net

66 : 垂直落下式DDT(広西チワン族自治区)

>>38
薄給で無能雇っても業績あがらんだろ。働かずに金欲しいって言ってるようなもんだしな


17/04/11 12:41 ID:7I6UK125O.net

141 : ときめきメモリアル(茸)

>>38が経営者ならゴミクズ


17/04/11 14:13 ID:AlG7BDVh0.net

40 : 膝十字固め(catv?)

20代で、時給800円で働いてくれるやつに限る


17/04/11 12:30 ID:vQ1WVQlJ0.net

43 : トペ コンヒーロ(禿)

コストコは全国どこでも時給1200円


17/04/11 12:31 ID:f6me3ACG0.net

48 : 河津落とし(禿)

これからトランプ圧力で不景気になるからな
上げてる場合じゃねえ


17/04/11 12:33 ID:mijEL2lf0.net

61 : タイガースープレックス(茸)

畑から生えてくるからへーきへーき


17/04/11 12:39 ID:pAbhvFI40.net

106 : サソリ固め(庭)

企業「過去最高の売上と利益」
社員「おおぉ、給料上がるぜ!」
企業「さらなる上昇のために人件費を削減します」
社員「ファッ!?」

社員「やってられネエェェ!転職じゃぉ!」
企業「・・・そうですか(ニヤリ」

企業「人手不足!人手不足!」
有識者「移民を受け入れなければ日本は破綻する!」
企業「奴隷召喚!サッサと召喚!しばくぞっ!!」

元社員「・・・何故なのか」


17/04/11 13:20 ID:B6Plzigj0.net

247 : 急所攻撃(新疆ウイグル自治区)

>>106
おお、なんかうちの会社みたいだ

会社「前期は過去最高益だった前々期の300%近い利益出ました」
俺ら「10年近く延々と続いてたボーナスカットなくなるかな?」
会社「内部留保に回すので、賞与カットはそのままで、昇給もありません」


17/04/12 02:55 ID:5iBcZWTJ0.net

112 : テキサスクローバーホールド(愛知県)

だから全部
終身雇用が原因だって
もう判明してるだろ

長時間労働で薄給でクビになったり
中高年で解雇されたら終わりの終身雇用か

短時間労働で給料が良いし
嫌なら転職できるけど
解雇がある欧米型の雇用

どっちがいいかだ


17/04/11 13:27 ID:sgYSeXcr0.net

118 : 急所攻撃(中部地方)

>>112
どっちかも何も
前者は中高年ばかりで
後者が若者ばかりなのが問題


17/04/11 13:33 ID:t/Qs6c5+0.net

121 : ヒップアタック(茸)

>>112
大手メーカーはしょっちゅうリストラのニュース流れてたけど、ほんとに解雇出来ないと思ってるの?
しかもリストラしまくっても一向に復活する気配ないよなw


17/04/11 13:42 ID:4Ls+oS750.net

124 : クロイツラス(茸)

>>112
日本の終身雇用時代に給料が上がらなかった訳ねえし
給料の上がらない問題は解雇規制の緩いアメリカでも問題になって最低賃金を阿呆ほど上げて解決を図って結果今好景気になっている
因みにお前らは現実も見ずに最低賃金を上げたら不景気になると主張してた一派なんだね

何が言いたいかっていうと、お前は嘘つき
皆解ってんだね


17/04/11 13:44 ID:NJWJ8JUx0.net

179 : リバースネックブリーカー(catv?)

>>112
欧米型雇用を日本で強要すると・・・

若者を3倍働かせる。給料は2.5倍ぐらい。
そんなに働かなきゃいいじゃんと思うだろ。

全ての企業で40歳過ぎるとほぼリストラされるんだよw
だから若くて働けるうちに働く社会になるよw


17/04/11 15:52 ID:IRvfS9Dz0.net

126 : 張り手(茸)

アベノミクスで肥えたのは会社幹部と内部留保だけ


17/04/11 13:48 ID:stXmmRyg0.net

138 : ニールキック(埼玉県)

20代でなんでも出来てコミュ力のあるやつしか人手と認めないんだろ?


17/04/11 14:00 ID:+rJKCbgX0.net

148 : セントーン(家)

内部留保が増えてるらしいけど政治不信だから溜め込むのもあるだろうからな


17/04/11 14:27 ID:AsPYN55H0.net

154 : ヒップアタック(大阪府)

>>148
企業「また増税して不景気にするつもりだろ!」

って疑ってるからな。銀行の貸し剥がしのトラウマもあるし


17/04/11 14:36 ID:+YM/46LR0.net

189 : ストレッチプラム(東京都)

正論言っちゃダメだろ


17/04/11 16:05 ID:N5d9j7fz0.net

218 : トペ スイシーダ(西日本)

給料を上げないから人手不足なんだよ
逆よ逆


17/04/11 19:01 ID:OAiVcq0w0.net

219 : アルゼンチンバックブリーカー(千葉県)

コンクリートから人へw


17/04/11 19:14 ID:CgXX5fcM0.net

239 : デンジャラスバックドロップ(茸)

文句があるなら高価なものをガンガン買えよ
モノは安い給料は高いなんて虫のいい話があるか


17/04/12 02:24 ID:7qbD2jPL0.net

248 : チキンウィングフェースロック(catv?)

円がいつまでも万能だと思っていたら大間違いだぞ

日銀失墜、円暴落の危機

17/04/12 03:44 ID:OB0CUw1X0.net


この記事へのコメント


1. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 12:50  ID:qvZObHwO0
内部留保という便利な言葉
そして、溜め込んだそれを使うのは役員の退職時というね
2. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:02  ID:IgPflV9g0
昔からあるような会社だと業績あげたところで給料にはあまり反映されないからな
人事評価システムとか給与規定とか凝り固まっとるし。
3. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:07  ID:AmC37fjY0
ホント足りないのは人手じゃないんだよな
人は余りまくってるし

企業が言う人手って
要は低賃金で長時間使える奴隷か
即戦力(笑)っていう幻の人材なんだよな

んな低賃金で長時間働く奴なんかいないし
即戦力は不景気の時代リストラして採用しないで
人を育てなかった企業のツケなのにね
4. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:07  ID:h3keUWsF0
儲かっていようが人手が不足するなら事業拡大するな
拡大だけが企業の在り方じゃないんだぞ
5. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:17  ID:2PO2J6P30
売れるもの作れないのに、リストラだけやったって業績回復するわけないのにな
6. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:31  ID:d8.ZF1y10
儲かっても従業員の給料上げるくらいなら倒産。
金使うなら生産性より規模拡大だからな。

下っ端がひーひー頑張った結果なのにな。もうライフは0。

銀行は銀行で担保がないと貸し渋り。
そんなの誰でも出来るわ。新産業助けず東芝助けるみたいな。

7. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:33  ID:DjOnearm0
大企業の役員全員を集めた会議でも開いてそこをテロで吹き飛ばされたらどれだけ日本がマシになることか
ISISはフランスなんか狙わなくていいから
8. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:37  ID:31SNg3M00
老害が給料もらいすぎなんだよ
9. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:37  ID:9.0B7J.t0
巨神兵は未だか!

10. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:37  ID:M2bQNwbD0
内部留保を増やし、税金はタックスヘイブンで逃れ、テメーの会社で働いてる従業員にも金を落とさないんじゃ実態経済が良くなるわけねーよw
11. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:46  ID:DAu2UjKS0
内部留保は実際お金があるわけじゃない〜ってのが沸くけど、その資産を買うお金はどこから出てきたんですかねえ
12. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:50  ID:dSmaVedE0
まあ、終身雇用が日本総中流の根源だったからな
終身雇用が崩壊すれば欧米型の富める者はますます富み、富めないものはますます富めなくなる世界が待っているだけだからな
戦後からバブル崩壊までの経済アゲアゲの時代は総中流の人たちもアゲてきていたけど
もう全員がアゲアゲになる成長ではなくなったこの時代総中流の一部の人間は欧米世界での底辺層に転げ落ちることはわかりきっているのに、総中流を前提に話をしているから話がおかしくなるんだよな
だいたい、この先総中流のままでちょっとくらい景気が良くなっても中流層には恩恵なく青色吐息な世界か、実力主義の弱肉強食の厳しい世界の中で成果を出していく世界しかないのにな
実力主義の世界が蔓延れば、ちょっとくらいの景気の良さで中流層に生き残った人たちはものすごく恩恵を受けることになると思うけどね
13. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:57  ID:CVyvq9IF0
少子高齢社会に医療費増大、年金もこの先どうなるか分からんし政治家は選挙勝つことしか考えてない
この国はもうダメかもわからんね
14. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 13:59  ID:VabOeIgn0
>>16
カイリキー総活躍社会は流石に草
15. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 14:04  ID:hI8x7N7g0
>>239
文句があるなら新しい人員をガンガン買えよ
モノは高い給料は安いなんて虫のいい話があるか
16. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 14:10  ID:I45Rb.Vc0
日本の全世帯貯蓄1800兆
借金1100兆
実は日本は金を使わないでも平気な人種なのでは?企業の内部留保にばかり文句は言えない
17. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 14:37  ID:Yl0gM1RU0
>>247
完璧に俺の会社と同じで草生えるわ
ここ5年間延々と黒字で5年前の同時期と比べると今期利益率2700%くらいある
でもスタッフの頭数は増えないわ支社は増えないわ給料も増えないわ
ボーナスカットは今も継続中だし役員報酬も据え置き
内部留保に回ってるんだろうけど、毎日毎日モヤモヤしながら働いてる
18. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 14:38  ID:E2DqOOpO0
ってもバブル弾ける前は利益上がっても全部決算ボーナスで吐き出して内部留保0の企業ばっかだったからなぁ。
そのせいで経済の立て直しが25年も出来てないんやし、これから先特需起こる気配もないんやから利益の資産化はしょうがないやろ。
それよりも零細企業に対して金融機関が金貸さんのが問題じゃない?
19. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 14:46  ID:NixHT0i30
単にまだ完全雇用に達していないというだけだろう
今後も金融緩和を続けて人手不足の状況を作り続けないと
20年デフレで凝り固まった企業の慣習を解きほぐすことは出来ない
20. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 15:16  ID:PkKrcvR80
比喩表現じゃなくて本当に奴隷そのものだからな・・・
21. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 15:27  ID:sdyfSwsl0
長い終身雇用の後にデフレが続いたから、会社も人も将来の心配ばかりして金を使おうとしない
22. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 15:29  ID:7OFlNEjH0
親子3代にわたる建築屋ワイ、戸建ての資材の変化に草生える
爺さん時代:国産天然の杉や檜
親父世代:輸入木材
ワイ:リサイクル断熱材にベニア板で押さえ壁紙貼ってごまかす
23. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 15:46  ID:vQX36u4U0
権力の上に胡座をかくやつを全員殺せばいいんだよ
24. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 16:09  ID:xux.OfEO0
団塊〜バブル世代は完全に逃げ切り体制に入ってるからな
25. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 16:26  ID:5gyHXeUF0
日本は円が高すぎるからね
勢いのある企業は海外に移転する
国内に残ってる企業は、値段を下げないと国内でも海外でもモノが売れない

そら給料安いでしょ
26. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 16:46  ID:MKkfkhDw0
本スレに努力教信者らしい、努力教信者が居た

「努力のための努力」とか言いだしちゃう連中だな
27. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 16:59  ID:dGNnAAc80
値段上げろよ。借金しろよ。銀行は金貸せよ。政府は増税するなよ。財政出動もっとやれよ。金融引締めするなよ。
28. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 17:04  ID:NV.1z0r30
上が金貯めこむ流れになってるから儲かっても下の連中には返ってこない
29. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 17:07  ID:dGNnAAc80
財務省の評価をGDPが名目4%実質2%以上上がったかどうかにしろ。
30. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 17:10  ID:2pKq6FGO0
障がいがないひとなら左右の手で別々のことやれるやろ?やれや、カスが。
31. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 17:25  ID:PuFc.36n0
終身雇用の時代は金を吐き出す理由があった
現在は金を吐き出す理由が無いから内部留保に回す(ただし、役員の給与はup)
32. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 18:06  ID:pczu5zJy0
口先だけで使える人がいないだけだろ。
少し注意するだけでDVだとか騒いだり、モンペまで出てくる御子様なんか要らないからな。

33. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 18:24  ID:DeqTvFkW0
こっちの地方と都会との賃金格差月10万くらい差があるから一生懸命やる意味が無い 意欲がわくわけない
東南アジア並の賃金だぞ
34. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 18:59  ID:9cNydvIp0
毎年新入社員が10人とか入ってくるの
そのうち1年以内に辞めるのが9〜10人なの
高卒じゃなくて専門学校出た奴らなのね
逆に全く違う職種から職業訓練受けて中途で入ってくる人は2年に1人
こういう人は長く居るってか俺もその1人
35. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 19:18  ID:.ofi0kdE0
経営者層の強制的交代でもしない限り詰んでる。
36. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 19:27  ID:xux.OfEO0
ホワイト企業「人手不足?いや別に」

ブラック企業「奴隷不足!奴隷不足!」
37. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 19:34  ID:PxHnpKmc0
期待の助っ人外国人にも気づかれてしまったしな
38. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 19:47  ID:v.bPNSzs0
ヤマトのトップをゆるすな!
世論誘導しようたってそうはいかない
粘り強く抵抗運動が起きるだろう
39. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 20:36  ID:Qn14glmn0
俺の理解が間違いで無ければ内部留保吐き出せ党員が湧いてるように感じるんだけどどう?

そりゃ人口が減りつつある中で容易に給料なんて上げられるわけがないし内部留保は直ぐにキャッシュに出来るわけでもないしwww
40. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 20:52  ID:CTsY3LAq0
外国人労働者が日本人と同じような働きができるという、幻想は捨てたほうがいい。
41. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 20:56  ID:w3APYGO40
中小だろうが大手だろうが変わらないよね
上だけが肥えて下が割りを食う
42. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月12日 23:10  ID:szutG93k0
内部留保は過去最高を更新し続けている。
消費者である労働者を軽視しすぎだな
43. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 01:39  ID:JkiSbkPH0
将来の社会保障に大いに不安があるから老後の資金や備えは自分でしてる
企業だって同じだろう
目に見えてるリスクを無視して後先考えずにジャブジャブ金を使え、ってのは無理がある
国を信用してないし守ってもらう気も無い身としては当然のリスク管理ですわ
44. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 02:20  ID:VuzpvCEU0
会社ってその人の老後とか結婚とか家庭とか考えてるのかな
45. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 06:08  ID:9mZEu3LF0
考えれる経営者はいなくなったよねー
46. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 08:57  ID:d26sAYys0
時給うp→社会保険料うp→手取り変わらずor減少・会社負担増
これですわ
もう介護保険廃止白
47. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 09:17  ID:p2Cru.lp0
ほんと老害邪魔よね
48. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 10:26  ID:.pt92xWk0
定期的にわいてきてゴキブリのような解雇規制緩和論者たが
解雇規制緩和で老害(笑)が首になっても雇われの君たちの給料はあがらねーぞ
自分が年食った時に割りを食うのも君たちだ

その構造にも気づけない知能とだからその給料なんだよな

あ、経営者が解雇規制緩和を訴えるのなら理解できる
49. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 10:47  ID:b2wBALna0
日本の中小の製造業だと
大手資材屋「原材料値上げな、文句言うなら他に売るから」
大手製造業「原材料値上げしたから製品値上げして欲しい?フザケンナむしろもっと安くしろ、無理なら他に仕事出すから」

こんな感じで立場が弱いから不景気の時は影響をモロに受け、好景気の時は恩恵が殆ど無い状態だし
人手が足りないが賃金を上げる様な余裕もねぇよ
せめて大手企業が下請けに利益を還元する形を取らないと日本の景気はいつまでたっても良くならない
50. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 13:01  ID:AqoePUM50
ただのバイトだがスーパーの俺が働く店舗は毎年売り上げ伸ばしてるけど特にボーナスが出るわけでもないし翌年には売り上げあと10%上げろとか言いやがる
田舎の小さなスーパーで近隣にでかいスーパーが2つもあるのにこれ以上伸ばせる分けねーだろといつも思うわ
51. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月13日 19:18  ID:f1hrgMYY0
企業側もどこまで財布の紐緩めていいのかわからない、景気の良かったところが不況で一気に吹っ飛ぶの見てるから
ウチは大丈夫だって確信しないかぎり利益に直結しない固定費増は優先順位下がるわ
52. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月14日 03:30  ID:20S14JzJ0
人が来ない残らない会社は察するものがあるからな
53. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月14日 09:55  ID:sPrETEgL0
まぁ給料上げたら下げるのも大変だしな
臨時的な金なら少しは増えたけど基本給は上がんねーなw
54. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月14日 13:15  ID:CNtreX7H0
まあでもな、需要が縮小していく局面においては投資をするのは愚の骨頂。今ある人材と設備で頑張るだけ頑張って、ぎりぎりで見切って会社を潰すのが正しい戦略なんだよな。
投資や人材育成という物は将来的に安定した需要が見込める場合に行うことなのであって、需要が安定しないならそんなことできるわけがない。
そうやって、バブル崩壊後の30年を生きてきたわけだ。
ところが、未だに無駄なのに切り捨てられない物がある。老人だよ。
55. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月15日 06:32  ID:5ePFvXNy0
消費税上げたからね〜
企業は売上が伸びていく見込みがある場合に限って賃金を上げるわけ
なぜなら、一度上げた賃金は簡単に下げることができないから、それなりの売上を確保し続けられる自信がないと賃上げに及び腰になってしまう
その自信をへし折ったのが、消費税ということ
56. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月15日 13:51  ID:DGk6vWjS0
内部留保ってほぼ在庫だろ?
ライン工に給料払う為には、仕事させにゃならん
品物売れないから給料払いませんって法律がまかり通るなら幾らでも内部留保を吐き出せるが、そうしたいのかね
57. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月16日 12:30  ID:QDtcLnZJ0
実需も見込みも無いのに給料上げるわけないだろ?アフォか
日銀は設立当時から足手まといだな
インフレ退治が仕事です(キリッ
オイルショックで役立たずだった時点で解体しとけってのw
58. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月17日 22:37  ID:Nu2uubjY0
自給980円で平均手取り14万だわ。

59. 自他とも認めるパーティマン  2017年04月22日 20:19  ID:73B9Rf5y0
これこそがおまえらが望んだ結果。与党を支持し続けた結果。
文句を言うのはおかしい。

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