ライフハックちゃんねる弐式仕事・勉強サラリーマン) > 4月から有休義務化 中小・零細に勤めるお前らも例外なし!

2019年02月12日

29コメント |2019年02月12日 11:30|仕事・勉強サラリーマンEdit

1 :名募。。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190210-00010001-binsiderl-bus_all
年次有給休暇(有休)を社員に年5日は必ず取らせる。できなかった企業には罰金を科すことも。働き方改革関連法の成立に伴い、2019年4月1日から「有休義務化」のルールがすべての企業に適用される。人手不足に悩む中小・零細企業からは「それでは職場が回らない」といった悲鳴もあがる。(以下はリンク先で)

19/02/10 20:39 0.net ID:?
2 :名募。。

たったの5日
風邪と体調不良で全部消化される


19/02/10 20:40 0.net ID:? 3 :名募。。

この制度を有給5日までしか取らせないと捉えるのが経営者


19/02/10 20:42 0.net ID:? 11 :名募。。

>>3
確かにそれだな
5日以上取らさなくても罰則無いし


19/02/10 20:48 0.net ID:? 4 :名募。。

5日は普通に取るレベルだから別に嬉しくない


19/02/10 20:42 0.net ID:? 5 :名募。。

有給ってシステムが意味わからん
なんで働いてないのに給料出るんだよ
そりゃ企業はヒィヒィ言うわ


19/02/10 20:42 0.net ID:? 6 :fusianasan

昔あった企業の買い上げ制度を復活させてやって基本給の10倍以上での買い上げを義務付けすればよい
それでも有給取れないなら本当にそいつがいないと回らない職場なんだろうよ


19/02/10 20:43 0.net ID:? 8 :名募。。

12日にしろ
毎月1日好きに休めるだけでずいぶん気が楽になる


19/02/10 20:46 0.net ID:? 13 :名募。。

簡単に事務に紙一枚で休めれば良いのにな
上司に言いに言ったらグチグチ言われるに決まってる


19/02/10 20:50 0.net ID:? 15 :名募。。

うちは18日とらされる


19/02/10 20:52 0.net ID:? 16 :名募。。

俺9月までに12日取らないと流れる
どうやって取ろうか


19/02/10 20:53 0.net ID:? 17 :らふたん

年に5日だから通常運行だわ
会社の一斉休暇の風習はなくしてほしい


19/02/10 20:58 0.net ID:? 20 :名募。。

社会人なら有休使うのは病気や法事の時だけ
年5、6日程度に抑えるのがマナーだぞ


19/02/10 21:04 0.net ID:? 29 :名募。。

>>20
それは社会人じゃなく君の会社ね


19/02/10 21:30 0.net ID:? 18 :名募。。

有休年5日くらい普通に取るだろ
おまえらどんだけブラックに務めてんだよw


19/02/10 21:01 0.net ID:? 23 :名募。。

社会出て20年になるけど一度も有給取ったことない
シフトで休み回すから休みたい日は公休でほぼ100パーセント賄えるし
休み増やすと結局自分の仕事に皺寄せ来るから休みたいとか思わないわ


19/02/10 21:21 0.net ID:? 26 :フクちゃん

有休20日じゃ少なすぎるよな
毎年40日は付与して欲しい


19/02/10 21:27 0.net ID:? 27 :名募。。

効率よく仕事して残業ゼロで成果もバンバンだしてるのに残業して成果出ない奴よりも給料低いのはどーゆーわけ?


19/02/10 21:28 0.net ID:? 60 :名募。。

>>27
そんだけ能力あふと思うなら成果で評価してくれるとこに転職すれば良い


19/02/11 06:39 0.net ID:? 30 :名募。。

月一は必ず取ってるからな
冬休みとかGWには2日つけたりして楽しんでるわ


19/02/10 21:33 0.net ID:? 35 :名募。。

社会保険も厳しくなってとっくに人を雇うことはリスクだと察知してるから
最少人数で回してそれ以外は極力外注するようにしてる


19/02/10 21:52 0.net ID:? 54 :名募。。

5日なんてお盆を営業日にして有給取得の
奨励日にすれば即可能なんだけどな


19/02/11 00:54 0.net ID:? 69 :名募。。

>>54
もともと夏季休暇だったのを休みじゃなくしてそこを有給休暇にあてるとか出来ないよ


19/02/11 12:17 0.net ID:? 65 :名募。。

うちは皆ほぼ使い切るな
以前は有給使わないどころか休日出勤の代休すら取らない状態だったが
親会社から降りて来た社長が現状把握して激怒
結果きっちり取る流れになった
病気以外でクソ忙しい時期は避けるがそれ以外はいつでも気軽に取れるんで快適


19/02/11 10:58 0.net ID:? 76 :名募。。

ちょうどこの前注意された
年間13日とらなきゃいけないらしいんだが
俺6日しかとってないから(うち4日は強制だから実質2日)

休めねえんだよったく・・・これ査定のマイナスになるかもしれんらしい(´・ω・`)


19/02/11 12:36 0.net ID:? 77 :名募。。

上の指示に従わないのは一番悪い査定になるな


19/02/11 12:37 0.net ID:? 67 :名募。。

某王手小売業だが
その分土曜出勤増えるんだぜ

会社や仕事につぶされない働き方・休み方

19/02/11 11:06 0.net ID:?

編集元:「http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/morningcoffee/1549798776/



 コメント一覧 (29)

    • 1. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 11:43
    • 有給は取得している、会社が・・・勝手に・・・
    • 0
    • 2. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 11:55
    • 何故か土曜日が有休になるワイの会社
      所詮は零細企業やししゃーないな
    • 0
      • 3. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年02月12日 11:59
      • >>2
        それでお前らが諦めてるから一向に日本の労働環境がよくならないんだよクソ社畜
      • 0
    • 4.  
    • 2019年02月12日 12:04
    • ※1-3
      12時前なのに書き込んでリーマンごっこしてる奴ーwww
    • 0
      • 14. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年02月12日 13:39
      • >>4
        こういうこと言うのはガチで働いたこと無い奴
      • 0
    • 5. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 12:04
    • 海外:有給は全部消化、当たり前だろ。

      日本:5日/365日取らせるか。

    • 0
      • 6. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年02月12日 12:12
      • >>5
        何をどうしたら有給消化具合の対比で5/365って出てくるのさ?
        せめて5日/勤務日数だろ

        海外は全消化ってしか言ってないのにフェアじゃない
      • 0
      • 21. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年02月12日 20:04
      • >>6
        海外とかヨーロッパとかガバガバな比較する奴は特に何も考えてないだけだぞ
      • 0
    • 7. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 12:14
    • 土曜有給になってすでに万全な体制なわいの会社隙が無い
    • 0
    • 8. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 12:15
    • 昔の会社はパチ屋のイベントごとに休めてた
      今の会社なんて帰ったことにして働け
      休みにボランティアで働け
      そんな会社に義務化しても書類上だけで終わりだよ
    • 0
    • 9. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 12:28
    • 祝日だけで10日以上あるからなぁ
    • 0
    • 10. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 12:30
    • 土曜有給の場合単純にその分かねもらえるってこと?
    • 0
      • 17. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年02月12日 18:45
      • >>10
        月給制なら基本給に含まれてるので意味ないと思う
        時給制なら増えるかもね
        各々契約次第
      • 0
    • 11. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 13:02
    • たった年5日で職場回らないようなら畳んでしまえ
      個人経営で週4労働ですが年収低い割にストレスなんて皆無ですよ
    • 0
    • 12. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 13:12
    • 今まで消化さえされてなかったものが土日に当てられるだけマシってことで
    • 0
    • 13. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 13:13
    • 週に5日とらせろ
    • 0
    • 15. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 14:46
    • ああこれ有給が何日あっても年に5日だけ取らせればいいのねってなる奴だわ。
      長年働いてると40日溜まるけどそれでも年に使えるのは5日だけってことね
    • 0
    • 16. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 16:43
    • 海外は〜とかあんまり信用すんなよ
      給与に対するインセンティブの割合が大きいから
      実際は有給なんかとらず働いてるぞ、ランチミなんて当たり前だし。
      休むのはサマバケとホリデイズくらいなもんだ。
      有給とるのは単純労働のブルーワーカー
    • 0
      • 22. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年02月12日 20:06
      • >>16
        というかよく引き合いに出されるような先進国は色んな意味でフェアなだけだからな
        即日解雇できるから上司に媚びるのはただの常識レベルになってたり、病気になるのは個人の勝手だから医療費やばかったり
      • 0
    • 18. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 19:35
    • 本来会社休みの日を仕事日に変えてそこで無理矢理有給取らす会社があるって聞いた。
    • 0
    • 19. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 19:56
    • 逆に言えば5日間の休みを経営者の指定する日に取らせれば合法ってことにも。
      1人2人抜けても問題ない日にだれか1人休ませればいい。簡単だろう?っていう
      それシフト制と変わらんよねという。
    • 0
    • 20. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 19:59
    • 20日義務化にしろよ何のための労働者の権利だ
    • 0
    • 23. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 20:07
    • 人手不足が起きて
      移民、もとい入国管理法改正が正しかった、仕方なしと言う世論が捗るな

      そして、五輪開発と万博開発が終わって人が余る状況となり
      人件費を上げろと言う圧力も下がる頃までベアではなくボーナスアップで乗り切り
      企業の国際競争力が維持され、日本が人口も競争力も維持したまま2030年を迎えられる
    • 0
    • 24. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月12日 22:36
    • 普通に20日使い切ってる者だが、人事が年初に有給とる日を年間5日分をあらかじめ各社員に宣言させるとか息巻いててウザい・・・
    • 0
    • 25. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月13日 00:10
    • 使い切ってる身からすれば、強制取得は迷惑だよな。
      普通に使ってるから放っておいてくれ。
    • 0
    • 26. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月13日 11:53
    • 年間休日75日のブラック勤めの俺大歓喜。
      もっとブラックに優しいの頼む。ホワイト共には一切考慮しなくていいよ
    • 0
    • 27. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年02月13日 13:23
    • 週休2日と完全週休2日とかいうのをなくせよ
      実は完全ではありませんでしたといわれるおち。
      あと零細だからつて週44時間まで働かせられる制度もやめろ
    • 0
      • 28. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年02月13日 14:02
      • >>27
        それな。全部の会社で週に二回の休みを義務化させるのが先だな。
      • 0
      • 29. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年02月13日 20:01
      • >>28
        週休3日がいいです(小声
      • 0
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