ライフハックちゃんねる弐式仕事・勉強職場) > 【ソースはCIA】組織で足を引っ張る人の特徴11がこれ 「会議を重視、慎重さを促す、組織序列に拘る」など

2019年05月01日

33コメント |2019年05月01日 15:00|仕事・勉強職場Edit









以下関連スレッドの書き込み

1 :VIP
・定時に終わる業務量でも残業しまくった挙句、こなせない
・人の話をすぐ忘れる
・何をするにしても取り掛かりがやたら遅い
・段取りが下手
・自分だけの謎のこだわりを持ってて、周りがどんなに迷惑しようがそのこだわりを貫く
・社内でしょっちゅう行方不明になる
・臭い
・プライドが高く気難しい、反抗的
・新人ってわけでもないのに自分が仕事できないのを、上司先輩人事のせいにする

18/02/28 06:54 ID:PmwT3v6M0.net 3 :VIP

自分が無能な事を自覚できてない奴はいつまでも無能という至極当然の摂理


18/02/28 06:56 ID:S4oXqRdI0.net 5 :VIP

無能の方が気楽


18/02/28 06:58 ID:TCsdD/Ln0.net 1 :VIP
・臭い奴
・訳のわからんことばかりして、周りの仕事増やす奴
・注意力が全然なくて物壊す奴
・定時までに終わる業務なのにどうでもいいことばっかりして残業しまくる奴
・周りの人間への迷惑は一切考えることができず、自分勝手な拘りを突き通す奴
・共有する機器の設定や場所を勝手に変えて戻さない奴

18/02/05 06:38 ID:Vkdjnc9p0.net 13 :VIP

残業する奴はマジで消えてくれ


18/02/05 06:46 ID:2IQrkKpt0.net 18 :VIP

>>13
忙しくもないのに勝手にダラダラ残業してるだけなのを「忙しい」って言い出す奴とかな


18/02/05 06:59 ID:Vkdjnc9p0.net 4 :VIP

いつも怒ってる
ガキみたいな30歳
根に持つ奴
見栄ばかりはる無能


19/01/11 22:30 ID:4v4FDDHta.net 8 :VIP

ごますりが多い


19/01/11 22:31 .net ID:? 13 :VIP

態度を人によってあからさまに変える


19/01/11 22:32 ID:jEoWwGC50.net 17 :VIP

クソ忙しいのに遊びで休む奴
仮病で休む奴


19/01/11 22:33 ID:ytqhpOwOp.net 18 :VIP

余計な情報をベラベラ喋る
営業妨害と変わらん


19/01/11 22:33 ID:DPajw9yQ0.net 21 :VIP

正しいこと言ってんのに理解しないやつ


19/01/11 22:34 ID:ma2LTvjEa.net 23 :VIP

5分に1回ため息つく


19/01/11 22:35 ID:6dgqY/O+a.net 29 :VIP

めっちゃ素っ気無い


19/01/11 22:37 ID:0Wg+q6CC0.net 45 :VIP

ずっと独り言喋ってる
シャツ格好がだらしない
貧乏ゆすりする
パソコンのエンター強い
一人で勝手に笑う
上司と話してるのに割り込んで入ってくる


19/01/11 22:52 ID:fVU1cX3Z0.net 59 :VIP

自分が一番忙しいと勘違いしてる
社内のルールを守らない(自分は忙しいから許されると勘違いしてる)
教え方が下手


19/01/11 23:41 ID:U4U+FaCOd.net 31 :VIP

物に当たるならまだいいじゃん
こっちなんて人に当たってくる奴いるぞ

不機嫌な職場 なぜ社員同士で協力できないのか

19/01/11 22:37 ID:5u3pza2jr.net

編集元:「http://viper.2ch.sc」「http://viper.2ch.sc」「http://viper.2ch.sc



 コメント一覧 (33)

    • 1. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 15:09
    • 重要でないものの仕上がりに拘る
      これ昭和の老害に多いよなどうでもいい簡単なことを複雑化させる無能
      威厳をアピールしたいんだろうが邪魔でしか無い
    • 0
      • 21. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年05月01日 20:59
      • >>1
        最近の若者にも多いぞ。しかも他の人には違いがわからない。試作品で期限を守ってくれればいいけどな。
      • 0
      • 30. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年05月02日 11:50
      • >>1
        言いたい事は分かるが、そもそも重要かそうでないかを自分の価値観で勝手に判断して、他人が重要だから仕上げに拘ってるのを眺めて仕事できねぇなみたいな事を言うアホも居るからなんとも言えんわ。
      • 0
    • 2. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 15:17
    • 無能が無能を量産するという悪循環
    • 0
    • 3. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 15:21
    • 勘違いしてるやつが出てくる前に言っとくけどこれは「最低限の仕事が出来ている上で」の話どからな。
      たまにニュースで見るだろ、「当時の資料ではそこまでなかった」とか「試験確認が不十分だった」とか。
      そういった最低限のこともこなさないで、CIAの言うことだから!と真に受けるものこそ真の無能だぞ
    • 0
    • 4. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 15:26
    • パソコンのエンターキーをターン!って強く打つ奴のパソコン打てますアピール鬱陶しいからやめれ。
    • 0
      • 22. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年05月01日 21:02
      • >>4
        キーボードの音は他人には雑音だって自覚してほしいとは思う。
      • 0
    • 5. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 15:29
    • 早さよりも正確さを重視したい作業なのに早くやれ早くやれと耳元でせかす上司をどっか姥捨てしても良い法律出来ないかな。

      ちなみにマジで耳元で言う。
    • 0
      • 23. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年05月01日 21:05
      • >>5
        それほど正確さが必要でない作業なのでは?
      • 0
    • 6. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 15:33
    • バーナム効果の応用って感じやな
    • 0
    • 7. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 15:52
    • これを文章まんま鵜呑みにして人に押し付けるのが日本人。
      文書の表現に拘る、規則を厳格に適用する、ペーパーワークを増やす、この3つが駄目なんやな!つって重要な指示を書類でなく口頭で伝えたりする。
    • 0
    • 8. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 16:07
    • CIAが垂れ流す情報だから、その逆が正しいという線でも考えておいた方がいい。
    • 0
      • 31. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年05月02日 11:52
      • >>8
        そもそもCIAが重要な情報を流すとも思えんしな。
        眉唾
      • 0
    • 9. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 16:15
    • 維新以外の野党議員の話か。
    • 0
    • 10. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 16:24
    • 今までで一番良かった小回りが効く会社って、偉い人がこの議題をドキュメントに起こしておいてとか、仕様作っておいてって言われて、とりあえず速攻で作って見せるけど、好き勝手始まっちゃうから楽だったなぁ・・・
      第一声が何かできた??くらいから始まって先に結果言わせちゃったり
      焦って作ったドキュメントの日本語が変だったりしても、とりあえず配った会議用ペーパーとPCデータを共有しておくと、勝手にみんなバリバリ直し始める
      ◯◯議題Rev10.x Auth.Yとか変なファイル名ができるのはいいのかわからんが、全員が履歴見てなんか変ってなればロールバックしてちょっとここなんだっけ??ってすぐに話せるから、どでかい会議とか週に1回もなかった
    • 0
    • 11. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 16:40
    • 一緒に仕事をする人間の個性に配慮しない人はだいたい邪魔
    • 0
    • 12. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 16:44
    • 会議が無駄と言われやってるのは後から口出してくる上司や周りを黙らせるための共有作業
      足を引っ張りに来るから自己防衛するしかないんだよ
    • 0
      • 24. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年05月01日 21:08
      • >>12
        意見も聞かない、発言もできない会議は無駄でしょ。上下関係があるんだから全体会議とか無駄なんだよね。
      • 0
    • 13. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 17:14
    • 自分が正しいと信じてる馬鹿とは仕事ができなくはないが、
      自分だけが正しいと信じている↑こういう輩とは仕事はできない。
    • 0
    • 14. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 17:46
    • 俺のことだな
    • 0
    • 15. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 17:57
    • ´↓きΔ辰禿戮魏瓩なければむしろ大事なことだろ
      組織的活動なら 銑Δ鮗蕕譴覆ぬ鞠修諒が足を引っ張るんだけど

      О聞澆呂泙△錣る
    • 0
    • 16. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 18:12
    • 理解できていない者に怒鳴り散らして、余計に混乱させる奴。
      しかもこういうやつに限って略
    • 0
    • 17. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 19:04
    • まあそれ全部ひっくるめて
      経営者の采配が悪いんだけどな
      個々の資質に頼りきってる組織はダメ
    • 0
    • 18. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 19:05
    • 拘り過ぎる所はアスペみたいだな
    • 0
    • 19. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 20:32
    • 偏執的に拘る人間も
      行動力や体力がある場合は
      異様な働きをする場合があるから捨て置けないんだな

      鈍って来た場合も面談を繰り返し
      本人の動きを縛る要素を外して行き
      それでも動きが悪くなっていてマイナス要員扱いとなる
    • 0
    • 20. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 20:34
    • 会議で散々話し合った後振り出しに戻そうとする奴
      その話はもうえーっちゅうねん
    • 0
      • 25. 自他とも認めるパーティマン
      • 2019年05月01日 21:11
      • >>20
        進行が下手なんじゃないかな?
      • 0
    • 26. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 21:38
    • とりあえず会議、って発想は無能管理職に多いな。さらに目的の無い会議でただ出席者の時間をドブに捨てるだけっていう。
    • 0
    • 27. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 21:38
    • 5と11ほんこれ
      決まったこと何回も繰り返して会議した気になる無能まじどうにかしろ
    • 0
    • 28. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 21:47
    • 5,6,9はうまくやらないと相反しそうだな
    • 0
    • 29. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月01日 22:10
    • 要するにが要してないやついたなあ
    • 0
    • 32. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月02日 12:50
    • 職場を効率化するための5つの法則(俺考案
       ・身内同士のやり取りは、手抜きできる部分は手抜きすべし
       ・慎重さは要らない、確認すべきことを確認すればいいだけだ
       ・決定事項の厳守すべき点、裁量で判断していい点を見極めるべし
       ・会議は話し合いの場ではない、案に対しての判断を決定する場とせよ
       ・上司が最初に動いて手本を見せろ、後は部下がリピートしてくれる
    • 0
    • 33. 自他とも認めるパーティマン
    • 2019年05月02日 17:27
    • こういうのあるから
      終身雇用は嫌だね
    • 0
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