ライフハックちゃんねる弐式就職・転職 > 【悲報】ワイ転職活動民、地獄のような選考をされる事に‥‥なんと現職と前職の上司に

2022年03月17日

35コメント |2022年03月17日 21:00|就職・転職Edit

1 :風名し
現職と前職の上司に電話でワイについてインタビューされるらしい
地獄や

22/03/16 23:06 ID:rwtaNq7E0.net
3 :風名し

やめとくのが吉やろ🤢


22/03/16 23:07 ID:oG6yD8XnM.net 5 :風名し

>>3
でもめちゃ大手やねん


22/03/16 23:07 ID:rwtaNq7E0.net 4 :風名し

そんなカスみたいなことする会社こっちから願い下げろ


22/03/16 23:07 ID:Z32XR2p90.net 7 :風名し

>>4
でもほんまにええ会社なんや


22/03/16 23:08 ID:rwtaNq7E0.net 19 :風名し

>>7
入る前にわかるわけないやろそんなの


22/03/16 23:09 ID:BfNW501f0.net 40 :風名し

>>19
わかるレベルでええ会社やで
規模もでかいし年収もたかいし離職率も低い会社や


22/03/16 23:11 ID:rwtaNq7E0.net 11 :風名し

それアメリカの真似やで


22/03/16 23:08 ID:Agorg3/O0.net 21 :風名し

>>11
エージェントにはそういわれたわ


22/03/16 23:09 ID:rwtaNq7E0.net 13 :風名し

正直嘘松としか思えない
どうやって上司に連絡とるんや?
わざわざイッチから連絡先教えてやるんか?


22/03/16 23:08 ID:MG10Zxpi0.net 25 :風名し

>>13
ワインが上司に連絡とるんや
まあ連絡先知っとるしな


22/03/16 23:10 ID:rwtaNq7E0.net 34 :風名し

>>13
実際あるよ
ただ現職にバレるし、皆あんまりやりたがらない


22/03/16 23:10 ID:2YM5Be6sM.net 48 :風名し

>>34
しかもこれが最終面接とセットやからな


22/03/16 23:12 ID:rwtaNq7E0.net 18 :風名し

外資なら普通


22/03/16 23:09 ID:b2n877oe0.net 43 :風名し

トッモを上司役に仕立てるしかないな


22/03/16 23:11 ID:X2V4XVYq0.net 58 :風名し

>>43
一応上司にはおねがいしてみるつもりや


22/03/16 23:13 ID:rwtaNq7E0.net 69 :風名し

>>58
最終面接頑張ってな…
リファレンスチェックは企業側からしたら利しかないけど
応募者としては落ちたら目も当てられんよなぁ


22/03/16 23:15 ID:X2V4XVYq0.net 80 :風名し

>>69
ほんまきついわ
ただ通ったら年収かなりカチ上がるからなんとかやりきりたい


22/03/16 23:16 ID:rwtaNq7E0.net 77 :風名し

リファレンスチェックって同僚とかでやるものだと思ってたわ
上司パターンもあるんやね


22/03/16 23:15 ID:X2V4XVYq0.net 83 :風名し

>>77
基本上司であかんなら理由いえば同僚も可ってかんじ


22/03/16 23:17 ID:rwtaNq7E0.net 86 :風名し

>>77
こんなの悪いことしか言わんやろ普通


22/03/16 23:18 ID:n3m1g/SZ0.net 90 :風名し

>>86
上司には恵まれてるから、とりあえずなんとか乗り切りたいわ


22/03/16 23:18 ID:rwtaNq7E0.net 150 :風名し

大量の残務と爆弾を残して転職したから前職の人とは縁切る覚悟やわ
そろそろワイの隠して暖めてた爆弾がバレる頃やから前職から連絡きそうで怖い


22/03/16 23:33 ID:HUBg98y+0.net 155 :風名し

知り合いに偽装してもらうとバレるん?


22/03/16 23:33 ID:Agorg3/O0.net 162 :風名し

>>155
業務の内容つっこまれたらおわりそうやん


22/03/16 23:35 ID:rwtaNq7E0.net 168 :風名し

みんな隠れて転職活動してる日本でリファレンスチェックは合わんよなぁ

2040年 「仕事とキャリア」年表――日本の「雇用制度」は崩壊した

22/03/16 23:37 ID:rI+5vdgr0.net

編集元:「http://tomcat.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1647439601/



 コメント一覧 (35)

    • 1. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 21:13
    • 転職でこんなことする会社あるんか・・・転職理由に年収の次ぐらいに人間関係って結構あると思うんだが
    • 0
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      • 4. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 21:20
      • >>1
        本人がヤバいかもしれないから上司に確認する
        上司(会社)がヤバいかもしれないからさらにその先にも聞く
        まぁ、普通だよね
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      • 16. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 23:06
      • >>1
        転職で外資に内定もらった時に、現職の直属の上司から紹介状書いてもらって提出しろって言われたよ。
        日本じゃなかなかない感覚だけど欧米じゃよくあるらしい。日本人の人事の人がテンプレくれてほぼその内容で作ってくれればいいと言われて助かったけど、
        辞めます。
        紹介状くれ。
        を同時に言わなきゃならない日が人生で最高に気まずい日だった。
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      • 24. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月18日 00:03
      • >>1
        人間関係が嫌で辞めるにしても、自分の人生を左右しかねない依頼すら頼めないレベルで関係を悪化させてるようなら、そもそもそいつは仕事のできない奴だからな。取る側からしたらよっぽど飛び抜けた人材でない限り要らないよ。
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    • 2. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 21:16
    • 会社に秘密で転職活動してたのに、前職調査でそれがバレたせいで辞めるに辞められなくなるなんて話も聞くけどね
    • 0
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      • 5. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 21:22
      • >>2
        それはそいつが悪いだけ
        雇われてんのに不義理をやろうとしてんだから、面接する方にとっては聞きたい情報の一つでしょ
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      • 7. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 21:36
      • >>5
        でも辞めてから転職活動すると年収足元見られるからな
        空白期間作りたくないでしょ?収入ないんでしょ?じゃあこの年収でみたいな(こんな脅迫まがいのことは言わないが)
        人脈使って転職じゃない限り絶対働きながら転職活動した方が良い
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      • 10. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 22:01
      • >>7
        こう言う行間読めないのが騒いでんだな、、、

        「不義理をしなきゃいい」って事に対して「でも」はねえよ
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      • 12. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 22:37
      • >>5
        日本企業では辞めること自体が不義理扱いなのにどうしろと
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      • 13. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 22:43
      • >>12
        転職自体悪とされてた時代もあったね
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      • 22. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 23:53
      • >>12
        そりゃ早期退職を繰り返す人にとってはそう見えるだけで、それなりに会社の利益に貢献してくれる人にはそう見えんだけ
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      • 23. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 23:56
      • >>12
        そんなふうに考える低レベルな職場で働いてる奴もおるんやな。
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      • 25. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月18日 00:33
      • >>23
        むしろ大手企業ほどそうやろ
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      • 31. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月18日 02:49
      • >>25
        むしろ大手企業ほどそういうのはないぞ
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      • 27. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月18日 00:54
      • >>23
        転職活動しますと宣言して転職活動できる企業が日本にいくつあるよ
        ステップアップの踏み台にしてくれていいと公言してる会社なんてリクルートくらいしか知らん
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    • 3. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 21:18
    • 分野にもよるが普通にあるぞ
      照会者の氏名を出させるもしくは推薦書を出させる
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    • 6. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 21:30
    • まあこいつみたいに渋々呑むぐらいの待遇出せる大手がやるんだろう
      そこらの中小企業がやったらその時点でお祈りするわ
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    • 8. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 21:55
    • え、内緒で転職したいでふ
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    • 9. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 21:55
    • たぶんDMM
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    • 11. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 22:27
    • リファレンスチェックは外資だけじゃなくて今は日系でもやるとこはあるな
      基本ポジティブなフィードバックが根付いてるアメリカならともかく、日本でそれはどうかと思うけど
      実際大手の外資にくるようなやつって大体円満退職しててどこ行っても評判いいからなぁ
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      • 30. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月18日 02:48
      • >>11
        喧嘩別れでもしてないのなら親しい同僚や上司の1人ぐらいいるだろ

        あと辞めたことについてねちねち言ってくるようなのは無視するぞ
        徹底的にあいつは何もできなかった何もやらなかったみたいなのをいう人がいた場合は2人目で整合性も取るし
        会社ぐるみで誤魔化すようなところは応募者自身も退職理由として組織的なことを挙げてることが多い
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    • 14. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 22:49
    • 同僚のリファレンスチェック引き受けたことあるで
      外資の会社や
      15分くらい電話面談されたわ
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    • 15. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 22:49
    • 現職と前職の上司に理がなくね?
      穴埋めの為に動かなきゃかもしれんし
      そりゃ採用前にコイツの実際のところ聞けるのは最良だが
      反則技やろ
      これに応じる上司はお人好しかコイツがすげー良いやつかのどっちかやないと拒否する奴の方が多いんじゃね
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      • 17. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 23:23
      • >>15
        こう言うのやるのは基本的には年収がかなり高い会社や。
        だから求められる人間のレベルも高い。前職、現職でリファレンスチェックを依頼できるような良好な関係が作れないような無能はお呼びでないだけ。
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      • 18. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月17日 23:25
      • >>15
        一応、今まで一緒に仕事してた人の人生の転機なんだから1時間やそこらの時間くらい使ってやれよ。そいつの生活かかってンだぜ。普通はそれくらい察してやれるもんだぜ。お前さん相当ヤバい自覚あるか?
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      • 34. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月18日 08:45
      • >>18
        一時期同じ職場に居ただけの人間の生活なんかどうでもいいだろ
        面談1時間は仕事中か?それともプライベートタイムを割くのか?
        どっちにしろ大迷惑、絶対受けたくない
        退職後も飲み友達してるくらいの仲良い奴か、反対にこの世で一番嫌いな奴だったら応じるかもしれん
        いずれも一個人のフィルター掛かってるし真っ当な人物評価とは思えんがね
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    • 19. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 23:27
    • ワイは今の会社の選考で、当時現職の上司から1人、顧客から1人でリファレンスチェックされて、さらに同僚からの推薦文を出せって言われたわ。
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    • 20. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 23:32
    • ITは日本でも転職が当たり前になってるせいで、経歴書と面接だけやけに綺麗な奴とかおるから、ハイクラスの転職だとリファレンスチェックが入るところが増えてきてるな。
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    • 21. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月17日 23:35
    • そんなチェックして何がわかるんだよ。日本の就職関係者って本当に頭悪いな。
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    • 26. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月18日 00:47
    • 前職調査は違法だろ
    • 0
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      • 29. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月18日 02:42
      • >>26
        この時点で何も知らないってわかるよな
        前職調査とリファレンスチェックは別物だぞ
        そもそも調査内容が別物だし
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    • 28. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月18日 02:39
    • リファレンスチェックはここ2,3年は増えてるし
      日本云々いってるやついるけどむしろ欧米では一般的なんだよなあ
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      • 35. 自他とも認めるパーティマン
      • 2022年03月18日 09:24
      • >>28
        ジョブ型でのスキル確認ならまだしも、日本ではジョブ型が浸透してないんだから、欧米を持ち出して比較する事なんかできないでしょ
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    • 32. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月18日 03:00
    • 部下は辞めるは変な茶番に付き合わされるは大変やな元上司
    • 0
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    • 33. 自他とも認めるパーティマン
    • 2022年03月18日 04:52
    • この人は違うみたいだけど頼むにしても関わった時の職場の規約でノーリファレンスです
      ということで頼みようがないケースがあるみたいだな
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