【言うて人手不足だし？】未経験から「エンジニア」になるという選択‥‥

未経験エンジニア転職・プログラマー転職、就職の現実
https://www.youtube.com/watch?v=oMPxU2TtjEg

1. 独学ができない者はプログラマーに向いていない

結論: スクールにお金を払って教えてもらうのではなく、まずは完全に独学で始めるべきです。

理由: プログラマーとして働き続ける限り、常に新しい言語や技術、アルゴリズムを自分で調べて学ぶ必要があるためです 。

適性チェック: 「とほほのWWW入門」などの無料サイトを利用し、HTMLやJavaScriptから自分で触ってみること。これが自力でできない時点で適性はありませんまた、紙の本ではなく、最初からパソコンを動かして学ぶべきです（英語を教科書だけで学んでも話せないのと同様です）

2. 未経験からの就職戦略

結論: 最初から有名な自社開発企業（DeNAやグリーなど）に入るのはほぼ不可能です 。

具体策:

まずはSESや派遣など、入りやすいIT企業に入る: どんな会社でも、一度入れば履歴書上は「経験者」になります 。

実績を作る: 現場で結果を出し、チームリーダーや係長などのポジションに就いて客観的な実績を作ります 。

本当にいきたい企業へ転職する: 実績を武器に、後からステップアップするのが現実的です 。

3. 他の求職者と差別化する方法

結論: 「自分で作ったサービス（アプリやサイト）を公開し、実際に他人に使わせた実績」を提示すること。

理由: プログラミングスクール出身の「未経験者」が大量に発生しているため、単に「コードが書けます」というだけではアピールになりません 。

アピール基準:

実際にゲームやWebアプリをリリース（公開）する 。

「1,000回ダウンロードされた」「無料だが1万人が使っている」「PV（ページビュー）がこれだけある」といった、他人に使われた定量的な実績を5個程度用意できれば、スクール卒や未経験という属性に関係なく採用されます 。

Comments

[1. 自他とも認めるﾊﾟｰﾃｨﾏﾝ]

ITエンジニアってことなら無理だと思う。
新人研修も受けていないような人を採用しても渡せる仕事ないし、一から教えるほど時間もない。
そもそも、そんな求人ないでしょ。
テスターからで良ければ無くはないかな？

[2. 自他とも認めるﾊﾟｰﾃｨﾏﾝ]

未経験独学でもまともなものを作れるというポートフォリオを出せるなら可能
それを見てくる企業ばかりではないけどそれは当たるまで探すしかない
ソースは俺

[3. 自他とも認めるﾊﾟｰﾃｨﾏﾝ]

ITエンジニアをエンジニアというのをやめろや

[7. 自他とも認めるﾊﾟｰﾃｨﾏﾝ]

>>3
逆だよ
ITエンジニア以外はエンジニアじゃない
薄給JTCでしょーもない機械いじってる君らは奴隷
エンジニアじゃないから勘違いしないでくれ
外資で外国から金獲って君の何倍納税してると思ってんだ

[4. 自他とも認めるﾊﾟｰﾃｨﾏﾝ]

相変わらず日本のオジサンたちは思考が遅れてんな。雇われエンジニアなんて後1年くらいで消えるから。ClaudeCode 使えば誰でもアプリもゲームも作れるんだから、まずAI使えよ。
オッサンたちに新時代のルールを教えておくけど、そもそもAI時代は雇われ自体がオワコン化してるから。 AI 使えば誰でも事業を立ち上げることができるからな。

[6. 自他とも認めるﾊﾟｰﾃｨﾏﾝ]

>>4
俺イボ痔持ちだけど完全同意だわ
ちな３０代フリーター

[5. 自他とも認めるﾊﾟｰﾃｨﾏﾝ]

もう人間が新規に学ぶのはリスキーやぞ
イーロン・マスク言ったように、人間の労働価値＜AIによる労働価値の方が高くなって、人間を使うのは贅沢になる時代が来る
ヤバい時代だわ